Accessibility Links
  • Job reference: RMS0135668

HR Manager / Head of HR

  • Sector: Commercial
  • Location: Novorossiysk
  • Job type: Permanent
  • Date posted: 24/02/2014
  • Time left:
    d h m s
    (03/03/14)
This vacancy has now expired.
The Company:
Our client looking for HR Manager / Head of HR

The Role:
- Ведение кадрового делопроизводства в представительствах компании в Новороссийске, Москве, Мурманске, Тамани, Астрахани и в других филиалах, если таковые будут создаваться, штатное расписание по всем филиалам, регулярное проведение кадровых аудитов документации представительств. В настоящее время в компании работает 33 сотрудника. Ожидается, что в 2014 г. число сотрудников компании вырастет до 54 человек, в 2015 г. до 70 человек.
- Определение кадровых потребностей для новых проектов компании, проведение поиска персонала, собеседования
- Разработка трудовых договоров в соответствие с требованиями различных проектов (срочные контракты, по совместительству и т.д.) и мест работы (заполярный круг и т.д.)
- Формирование табелей рабочего времени , в т.ч. и по переработкам . Ведение кадрового учета переработок персонала и выбранных отгулами переработок.
- Определение удовлетворенности персонала в соответствии с собственной системой управления качества GAC TIME (employee satisfaction review)
- Оценка работы персонала (performance appraisal)
- Определение потребностей в обучении персонала, в том числе в соответствие с требованиями новых проектов, и организация обучения персонала как на собственной учебной базе (GAC Academy), так и в других учебных центрах
- Проведение тимбилдинга
- Отработка внесения изменений в положение о премировании по существу ситуации в компании + экономически обоснованные приказы на премирование

Essential Skills / Qualifications:
Высшее образование.
Опыт работы на аналогичных позициях от 5 лет в западных компаниях (желательно).
Уверенный пользователь ПК,
Отличный письменный и устный английский.
Готовность к командировкам.
Similar jobs
Talent Partner Location: North Carolina Duration: 5 months The Role: Description: We are seeking Talent Partners...
Nabila Shaikh
Talent Acquisition Manager Location: Qatar Duration: permanent The Role: * Responsible for developing and implementing the...
Sathorn Chuenpraparat
Human Resources Development Location: Thailand Duration: 1 year The Role: Major Responsibilities: A HR professional or...

TOP